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峨边:念好“五字诀”打好组合拳实现“两清零”

作者:潘蒙佳     来源:峨边人社局     发布时间:2020年12月28日   

峨边新闻网讯(潘蒙佳)岁末年初,农民工工资支付迎来高峰期,峨边人社局念好“五字诀”多措并举开展根治欠薪冬季专项行动,确保实现政府性项目欠薪案件在年底前全部清零,其他欠薪案件在春节前动态清零的目标,让农民工温暖过冬、不再“忧薪”。

建立一项机制

出台《峨边彝族自治县2020年根治欠薪今冬明春攻坚专项行动工作方案》《峨边彝族自治县农民工服务保障五大专项行动工作方案》,压实领导责任,细化工作职责,制定考核办法,形成政府负责、部门协作、运行流畅、考核完善、监督有力的农民工工资支付保障工作机制。

用好一个平台

用好用活“农民工工资支付预警监管平台”平台,完善企业用工注册、实名制考勤、工资支付等信息数据,进行全过程动态监管,确保欠薪隐患抓早抓小提前预防,变被动“监察”为主动“监控”。

开展一次培训

组织县级相关部门、县属国有企业、施工单位负责人、经办人劳资人员共计40人召开《保障农民工工资支付条例》宣传贯彻培训会,邀请市劳动监察支队队长授课,通过理论+案例形式,生动形象的讲解《农民工支付条例》,从源头抓实“一金五制”(即农民工工资保证金、劳动用工实名制管理制度、农民工工资专用账户制度、总包单位代发工资制度、工程款与工资分账管理制度和维权公示牌制度),全力维护农民工利益。

抓好一次摸排

聚焦用工密集型施工领域,抽调住建、交通等行业主管部门骨干成立联合执法检查专班,采取“不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同、直奔项目、直插现场”的方式,先后开展8次随机督查抽查,实地查阅工资支付台账资料,现场问询农民工情况,发放37份《责令整改指令书》,建立问题台账,限时整改销号。

处罚一批单位

严格执行“黄黑榜”制度,让存在拖欠农民工工资问题的用人单位上“黄榜”,多次拖欠或恶意拖欠的用人单位上“黑帮”,通报名单每月向县委县政府领导汇报,对欠薪涉嫌犯罪的,移送司法机关追究刑事责任,营造恶意欠薪犯罪“零容忍”氛围。

今年以来,局受理来电投拆783余次,现场接待农民工953余人次,共计受理工资投诉案件31件,已办结案件31件,结案率100%,帮助441人追讨工资1140.72万元。通过发挥农民工工资支付保障机制优势,把大量矛盾化解在基层,防范化解欠薪行为的发生,确保“两清零”目标实现。

编辑:王维

责任编辑:贾首健

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